东乌珠穆沁旗推进就业见习工作落地见效

　　东乌旗通过准确把握见习政策、合理开发见习岗位、精准落实见习补贴、积极跟踪见习效果、深入优化见习管理等措施，让高校毕业生和失业青年成为用人单位日常工作的有益补充。

　　一是开发岗位促进就业。结合高校毕业生、失业青年的意愿需求，联系旗域内企事业单位，合理开发见习岗位，积极认定见习基地。截至目前，已认定见习基地26个，开发见习岗位299个，涉及医护、文秘、人力资源等专业。

　　二是搭建平台帮扶就业。借助业务经办群、微信公众号等方式宣传见习政策、发布岗位信息，为见习基地和高校毕业生、失业青年搭建供需平台，当年新安排见习人员31名，给予每人每月990元见习补贴，累计支出资金26.037万元。

　　三是规范管理稳定就业见习工作。通过实地走访、电话联系等方式了解见习基地运行，核查见习人员在岗、见习补贴发放、见习人员期满留用情况，为见习基地吸纳留用人员筑牢根基。